FAIRE RAYONNER
VOTRE ENTREPRISE À L’AUNE
DES ENJEUX SOCIÉTAUX & ENVIRONNEMENTAUX
PASCALE MOREAU
CITOYENNE ENGAGÉE ET AMOUREUSE DE LA NATURE, PASCALE MOREAU A TRAVAILLÉ PENDANT 13 ANS DANS LES AFFAIRES PUBLIQUES POUR DES SECTEURS AUSSI VARIES QUE L’ENVIRONNEMENT, LE TEXTILE, LA SANTE ET LES TECHNOLOGIES DE L’INFORMATION ET DE LA COMMUNICATION.
Cette expérience aux multiples facettes lui a permis de maîtriser les difficultés et les opportunités relatives à la mise en place des stratégies et des lois en matière de développement durable. Tout au long de sa carrière, elle a facilité des réunions dans le but de rassembler toutes les parties prenantes autour de solutions communes.
En 2019, elle fonde Ohana, convaincue de pouvoir (ré)concilier les intérêts des entreprises et les enjeux écologiques.
SA MISSION : AIDER LES ENTREPRISES A DEFINIR LEUR STRATEGIE EN MATIERE DE DEVELOPPEMENT DURABLE SUR LE MOYEN ET LE LONG TERME EN PRENANT EN COMPTE LES RISQUES, LES OPPORTUNITES ET LA REALITE DE LEURS MARCHES.
Rannveig a travaillé pour plusieurs ONG et a passé près de cinq ans à la European Climate Foundation (ECF), où elle était chargée de développer et de mettre en place la stratégie du programme « Industrie propre ». Elle est experte dans l’analyse et l’amélioration des stratégies en développement durable des entreprises et du secteur public.
Rannveig a rejoint Ohana au début de l’année 2021. Son expérience ainsi que sa passion pour le secteur de la mode lui permettent de contribuer au développement de stratégies en affaires publiques.
SA MISSION : CRÉER DES SYNERGIES ENTRE L’INDUSTRIE ET LA POLITIQUE, VEILLER À L’ÉTABLISSEMENT DE POLITIQUES AMBITIEUSES, CONTRIBUER À L’INSTAURATION DE NORMES ENVIRONNEMENTALES STRICTES ET ENCOURAGER LA TRANSITION ÉCOLOGIQUE.
LE CHANGEMENT PAR LA PRISE DE CONSCIENCE
L'APPROCHE D'OHANA
OHANA SE VEUT LE VECTEUR DE LA TRANSFORMATION AU SERVICE DE LA PLANETE, DE L’HOMME ET DE L’ENTREPRISE. Notre approche repose sur trois piliers qui influencent profondement notre engagement et notre modus operandi.
LE CHANGEMENT ANCRÉ DANS LE RÉEL
Nous agissons sur le terrain, tant avec les entreprises qu’auprès des décisionnaires de l’UE. Nous nous faisons l’écho des industries ou encore des organisations civiles afin de leur donner une voix et de faire résonner les tendances et les problématiques du monde extérieur au sein de la bulle européenne. Notre objectif : faire bouger les lignes afin d’avoir un vrai impact positif sur les politiques.
LE CHANGEMENT PAR LA PRISE DE CONSCIENCE
Nous partons du postulat que le monde serait meilleur si chacun prenait conscience des enjeux qui se dessinent autour de l’environnement et du climat. Citoyens et entreprises se doivent d’agir en permanence dans le respect de l’Homme et de l’environnement en remettant en question le statu quo. Selon nous, la prise de responsabilités par chacun est nécessaire à notre survie et à la transformation du monde dans lequel nous vivons.
LE CHANGEMENT PAR LA FORCE DU COLLECTIF
Ensemble, on est plus fort. Nous sommes persuadés que c’est la mise en commun des compétences, connaissances et sensibilités de chacun qui nous permettra de rendre la société plus durable. La concertation et le dialogue bienveillant seront les moteurs d’une transformation pérenne de notre société, car chacun y a un rôle à tenir. Entreprises, citoyens, industries, ONG, gouvernements… Nous ne laissons personne sur le bord de la route, pas même les plus sceptiques ni les plus réticents.
LE CHANGEMENT ANCRÉ DANS LE RÉEL
OHANA PUBLIC AFFAIRS, C'EST AUSSI...
> La notion de « communauté » inscrite dans son ADN. En hawaïen, « ohana » signifie « famille, nid ». C’est le principe de ne laisser personne pour compte. L’obligation de prendre soin des prochaines générations. L’action pour l’autre, par chacun.
> Un engagement pour la protection de l’environnement.
> Une adhésion au mouvement 1 % for the Planet.
> Un devoir de transparence.
> Un siège à Bruxelles, à deux pas des organes européens.
NOS CLIENTS TÉMOIGNENT
“Supporting a whole industry with a diverse range of competence and capacity is no easy task, and yet Ohana manages to do this effortlessly. Effectively communicating a complex topic to enable sustainable policy to be embedded into internal strategies and enabling our members to be business ready.
The Ohana team understands our needs completely, delivers above and beyond our expectations in a highly professional manner and are trusted by ourselves and our wider membership. They are knowledgeable, approachable and a pleasure to work with.”
— Dr. Katy Stevens, Head of CSR and Sustainability, European Outdoor Group (EOG)
“Since 2021, Ohana Public Affairs has been supporting Protect Our Winters (POW) Europe through 1% For the Planet since the very beginning of its existence. Ohana’s expert support has contributed to POW Europe’s advocacy campaigns, guided the strategic development of our organizational priorities and helped map out the EU policy landscape alongside the development of advocacy strategies.”
— Dan Yates, European Partnerships Manager, Protect Our Winters Europe
“While Textile Exchange is not a ‘policy organization’, we recognize the importance of bringing the expertise and perspective of our members and our team into critical policy discussions that will shape the future of sustainable fibres and materials and our industry’s ability to reach our 2030 Climate+ goals. As a nonprofit organization, our partnership with Ohana Public Affairs is critical to our ability to identify priority policy issues and effective engagement strategies efficiently. The Ohana team is knowledgeable, professional, and a pleasure to work with.”
— Beth Jensen, Climate + Strategy Director, Textile Exchange
“Knowledgeable. Professional. Detail-oriented. Proactive. Fast. And generally a great pleasure to work with.”
— Michael Schragger, Founder & CEO, Sustainable Fashion Academy
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“We have worked together for many years and I’ve watched Ohana grow from a ‘one strong woman – agency’ to a great and knowledgeable team. Ohana is a team with complementing experience, knowledge and skills. I fully trust them and, for me, they are part of my internal team. I strongly recommend them for everything that happens in Brussels.”
— Pernilla Halldin – Global Sustainability Public Affairs, H &M Group
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OHANA
@ohanapublicaffaires
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à l’aune des enjeux sociétaux et
environnementaux.
Bruxelles
www.ohanapublicaffairs.eu
DE FORTES VALEURS
ENVIRONNEMENTALES
ET HUMANISTES
UN RAYONNEMENT ET
UN POUVOIR FÉDÉRATEUR
HORS DU COMMUN
MEMBRE DU
MOUVEMENT
1% FOR THE PLANET
UNE ACTION
CONCRÈTE POUR
LA PLANÊTE
DES RELATIONS
GOUVERNEMENTALES
ENGAGÉES
